Unit 3

 0    24 tarjetas    guest2959544
descargar mp3 imprimir jugar test de práctica
 
término definición
Korzyści
empezar lección
benefits
zasoby, środki
empezar lección
resources
praca zespołowa
empezar lección
teamwork
zbywalne umiejętności
empezar lección
transferable skills
rozkład dnia / jazdy / plan zajęć / grafik
empezar lección
schedule
kamień milowy
empezar lección
milestone
termin
empezar lección
deadline
orientacyjny
empezar lección
approximate
szkolenie wprowadzajace
empezar lección
iduction training
Spóźniliśmy się z harmonogramem
empezar lección
We fell behind schedule
Możliwe że zakończymy prace przed terminem
empezar lección
We might finish ahead of schedule
Nie spodziewaliśmy się tak wielu opóźnień
empezar lección
We didn't expect so many delays
Obecnie wydajemy o 50% więcej niż planowaliśmy
empezar lección
We are currently spending 50% more than We planned
Pracuję do późna każdej nocy. Nie mogę zrobić wszystkiego w tym projekcie
empezar lección
I'm working late every night. I can't do everything On this project
Nikt nie wie, co robią inni. Nie ma żadnej komunikacji
empezar lección
No one knows what each other is doing. There is no comunication
Przydziel zasoby
empezar lección
Allocate resources
Jak na razie wszystko przebiega zgodnie z planem
empezar lección
So far, things are going according to plan
Wróciłeś na właściwe tory?
empezar lección
Are you back on track?
Czy możesz mnie o tym poinformować?
empezar lección
Can you update me on that?
Skończyłeś już pisać ten raport? Potrzebujemy tego pilnie
empezar lección
Have you finished writing this report yet? We need it urgently
W ciągu ostatnich dwunastu miesięcy nasza firma nie straciła ani jednego klienta
empezar lección
Over the last twelve months, our company has not lost a single customer
Kiedy dowiedziałeś się, że Twój produkt jest wadliwy?
empezar lección
When Did you find out that your product was defective?
Czy słyszałeś najnowsze wieści?
empezar lección
Have you heard the latest news?
Wczoraj zwolniliśmy 200 osób
empezar lección
Yesterday we dismissed 200 People

Debes iniciar sesión para poder comentar.