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término		definición
pięć zadań managera wg Petera Duckera empezar lección		planning, organizing, intergrating, measuring performance, developing people
rozkładać/ lokować zasoby empezar lección		deploy/ allocate resources
degradacja empezar lección		demotion
wynagrodzenie empezar lección		remuneration
teoria X empezar lección		people are lazy and incapable of taking responsibility
teoria Y empezar lección		people have a psychological need to work and given the right conditions, they will be creative, ambitious and self-motivated
piramida maslova od dołu empezar lección		physioligical needs, safety needs, belonging needs, esteem needs, self- actualization needs
spór zbiorowy empezar lección		collective dispute
podwładni empezar lección		subordinates
wycena empezar lección		appraisal
staż empezar lección		traineeship
wolne miejsce pracy empezar lección		vacancy
absencja empezar lección		absenteeism
związki handlowe empezar lección		tradeunions
zwolnić empezar lección		sagg
zastosować się empezar lección		comply
wprowadzać innowacje empezar lección		innovate
zwolnić empezar lección		lay off
mianować empezar lección		appoint
być dłużnym empezar lección		owe
opóźnianie empezar lección		delayering
recesja empezar lección		recession
elastyczny czas pracy empezar lección		flexitime
zachęta empezar lección		incentive
przyrosty empezar lección		increments
dodatkowa korzyść empezar lección		fringe benefit
utworzony empezar lección		consituted
szorstki (charakter) empezar lección		abrasive
obowiązkowy/ pilny empezar lección		conscientious
mądry empezar lección		witty
obcesowy/ grubiański empezar lección		brusque
przesłanki empezar lección		premises
wynagrodzenie (amerykański) empezar lección		compansation
stała pensja empezar lección		fixed salary
zyskowność empezar lección		profitability
dotacja empezar lección		subsidy
zatrzymywanie empezar lección		retention
zwierzchnictwo empezar lección		supremacy
biegły rewident empezar lección		certified accountant
wypłaty tygodniowe empezar lección		wages
satysfakcjonujący empezar lección		satisfiers

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