→ Corporate Strategy And Structure → Empezar lección / Descargar tarjetas en MP3

término		definición
begin empezar lección		rozpocząć
well-known tool empezar lección		dobrze znane narzędzie
internal strengths and weaknessess empezar lección		wewnętrzne mocne i słabe strony
external opportunities and threats empezar lección		zewnętrzne szanse i zagrożenia
itself empezar lección		samo, sobie
time-scale empezar lección		termin
purpose empezar lección		cel, powód, zamiar
concern empezar lección		dotyczyć
the big picture empezar lección		pełny obraz
determining the overall goals empezar lección		wyznaczenie ogólnych celów
allocating resources empezar lección		przydzielanie zasobów
reach empezar lección		osiągać
with translating empezar lección		z przełożeniem
concrete objectives empezar lección		konkretne cele
involve empezar lección		zangażować
departments empezar lección		działy
supervisory empezar lección		nadzorczy
having decided empezar lección		decydując
best suits its objectives empezar lección		najlepiej odpowiada jej celom
several ways empezar lección		kilka sposobów
bring together staff empezar lección		zebrać razem personel
key accounts empezar lección		główni, kluczowy klienci
large multinational empezar lección		duża międzynarodowa firma
above empezar lección		powyżej / nad / u góry
division empezar lección		podział
each empezar lección		każdy
chain of command empezar lección		łańcuch dowodzenia
run by empezar lección		prowadzona przez
with job titles empezar lección		z tytułami zawodowymi
chief operating officer empezar lección		dyrektor operacyjny
a series of empezar lección		szereg
set a direction empezar lección		wyznaczyć kierunek
aim to inspire empezar lección		dążyć do inspirowania
statement empezar lección		oświadczenie, deklaracja
be in charge of empezar lección		być odpowiedzialnym za
branch empezar lección		oddział
develop detailed plans empezar lección		opracować szczegółowe plany
overall empezar lección		ogólnie
supervisor empezar lección		kierownik
assigning empezar lección		przydzielenie
non-managerial employees empezar lección		pracownicy nie zarządzający
specific jobs empezar lección		konkretne, określone stanowiska
evaluating performance empezar lección		ocena wydajności
implement plans empezar lección		realizować plany
developed higher up empezar lección		opracowane wyżej
matrix structure empezar lección		struktura macierzowa
cross-functional empezar lección		wielofunkcyjne
chaired by empezar lección		pod przewodnictwem
perhaps empezar lección		być może
most empezar lección		większość
run the company empezar lección		prowadzić firmę
elected by empezar lección		wybierani przez
resposible to empezar lección		odpowiadać przed
return empezar lección		zwrot
terms of both empezar lección		w postaci zarówno
rising share price empezar lección		rosnąca cena akcji
authority empezar lección		władza / autorytet
image empezar lección		obraz / wizerunek
corporate empezar lección		firma
whole empezar lección		cały
local coditions empezar lección		lokalne warunki
therefore empezar lección		dlatego
focus empezar lección		skupić się
grassroots empezar lección		oddolni, na dole hierarchii
closely-related empezar lección		ściśle powiązane
vertical empezar lección		pionowy
layers empezar lección		warstwy
fewer empezar lección		mniej
subordinates empezar lección		podwładni
supervise empezar lección		nadzorować, kontrolować
stage empezar lección		etap
figures empezar lección		dane liczbowe
add empezar lección		dodawać
spend budgets empezar lección		wydawać budżety
consolidation empezar lección		wzmocnienie, konsolidacja
withdrawal empezar lección		wycofanie, cofanie
market share empezar lección		udział w rynku
profitability empezar lección		rentowność
takeover empezar lección		przejąć
entering empezar lección		wejście
focus on core business empezar lección		skupić się na podstawowym biznesie
core empezar lección		rdzeń
cost savings empezar lección		oszczędzanie kosztów
internal efficiencies empezar lección		wewnętrzna efektywność, wydajność
setting up empezar lección		zakładanie, utworzyć, założyć
share price empezar lección		cena akcji
social resposibility empezar lección		odpowiedzialność społeczna
setting overall empezar lección		ustalenie ogólnych
revenue empezar lección		przychód
forecasts empezar lección		prognozy
value for money products empezar lección		produkty o stosunku jakości do ceny
building brand loyalty empezar lección		budowanie lojalności wobec marki
plant empezar lección		instalacje
comparing empezar lección		porównywanie
acting on feedback empezar lección		działanie na podstawie opinii, informacji zwrotnych
report empezar lección		sprawozdanie
implementing empezar lección		wdrażanie
ensuring that objectives empezar lección		zapewnienie, że cele
specific empezar lección		skonkretyzowany
measurable empezar lección		mierzalny
agreed empezar lección		zgodne
realistic empezar lección		realistyczny
time specific empezar lección		czas określony
through market research empezar lección		poprzez badania rynku
determining staffing needs empezar lección		określanie potrzeb kadrowych

Corporate strategy and structure

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